| 济源市市管领导班子实绩公示表 | ||||
| 单位名称 （加盖公章） | 济源市住房公积金管理中心 | |||
| 主要工作实绩 | 2016年以来，市住房公积金管理中心严格管理，规范运营，强化服务，固本增效，各项工作扎实推进。 一、业务持续向好，圆满完成各项任务指标 截至12月底，全市新增缴存人员9650人，归集住房公积金5.62亿元，发放住房贷款3.23亿元，办理住房公积金提取业务1.5亿元，个贷率达81.68%，资金使用率近87.15%，全年实现增值收益3222.89万元。目前，我市已累计归集住房公积金29.89亿元，累计建制人数达174791人，发放贷款26.22亿元，贷款余额17.12亿元，累计提取8.93亿元，支持职工购房面积297.07万平方米。 二、贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，切实担负起意识形态工作主体责任 （一）真正把主体责任放在心上。 （二）真正把工作抓在手上。重新梳理和优化了住房公积金贷款、提取和缴存业务办理程序，制订了《关于印发2016公积金主要业务办理流程的通知》（济公积金〔2016〕14号），缩短职工在中心业务办理时间，提高了工作效率。同时，采取组合贷款、异地贷款等多种方式，提高职工的购房能力，稳定住房消费，加大对缴存职工改善住房条件的支持力度。 （三）真正把责任落到实处。 三、加强住房公积金管理，构筑廉政风险防控屏障。一是建立三级审批稽核管理体制。二是加强网络风险防控建设。三是建立考核及责任追究机制。 四、开展“两学一做”学习教育活动，落实全面从严治党责任。 五、提供服务。加强服务礼仪培训，强化服务意识教育，组织职工参加《工作人员行为规范》考试，简化服务流程，增加便民服务设施。 |
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| 需要加强和改进的工 作 | 一是班子的整体学习意识还不够强，政治理论学习缺乏深度和广度。二是学习时间偏少，学习内容不均衡。三是群众意识不够，对职工需求了解的少。四是深入基层调研少。五是出台相关政策没有经过充分调研和论证，缺乏连续性。 | |||
| 本年度获得省部级以上荣誉 | 河南省五一巾帼标兵岗获得者名单 河南省住房公积金管理工作先进单位 | |||
| 备注：本表内容须条目式反映，经单位党组织审定后公示、并报送市委组织部；不得改变表格样式 | ||||